漣源市煤炭局一位負(fù)責(zé)人表示，在煤炭行業(yè)，安全監(jiān)管的問責(zé)力度最大，安監(jiān)工作就像走鋼絲，隨時(shí)都有危險(xiǎn)。一些安監(jiān)員稱，細(xì)致甚至繁瑣、嚴(yán)厲的考核辦法，常令他們戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，如履薄冰。
查閱現(xiàn)行各類管理制度，有許多是針對(duì)安監(jiān)人員與管理對(duì)象─煤礦老板勾結(jié)而設(shè)計(jì)的。但現(xiàn)實(shí)中，僅從工資待遇來說，安監(jiān)員還不如挖煤工人。在當(dāng)?shù)?，一個(gè)礦工每月能掙3,000元，平均一名安監(jiān)員每月的工資卻不足1,200元。在48名要辭職的安監(jiān)員中，30多人有中級(jí)技術(shù)職稱，且工齡大多在15年以上。
漣源市煤炭工業(yè)局安監(jiān)大隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)張加升說，這些經(jīng)驗(yàn)豐富的安監(jiān)員，一旦走出去，還是很有市場(chǎng)的。有事實(shí)為例，一名安監(jiān)員辭職后被請(qǐng)到貴州一家煤礦做礦長(zhǎng)，年薪50萬元，還配一部車。如此大的收入反差，令部分安監(jiān)員心有不甘。
